I Aneby kommun lyfts arbetsglädje och friska medarbetare fram som framgångsfaktorer för att kommuninvånarna ska ges bästa möjliga service. Nöjda medarbetare bidrar också till att vara ambassadörer för kommunen.
Känslan av samhörighet bland kommunens medarbetare bidrar till det förebyggande friskvårdsarbetet. Det finns ett friskvårdsnätverk i kommunen och utifrån medarbetarnas tankar och idéer ska nätverket samordna aktiviteter riktade till alla medarbetare.
Aneby kommun har en friskvårdspeng för sina anställda. Friskvårdspengen är 500 kronor per person och år.
Barn- och utbildningsavdelningen, kommunledningen, kommunserviceavdelningen, samhällsbyggnadsavdelningen och sociala avdelningen.
Storgatan 48
Box 53 | 578 22 Aneby